尊重常识尊重良知

马克思说过，历史本身经常重演，第一遍是悲剧，第二次就是闹剧。内地「双11」狂欢购物节即将登场，有公司又以此为噱头开始自娱自乐，自吹自销了，重庆一家公司竟然以防员工双11「剁手」为由，推迟一个月发工资。这样以为你好的方式来损害你自身的利益，让大家是大涨姿势了。当然，重庆这家公司这套路，去年就有福州的公司玩过，理由同样是「为员工省钱」。

双11预热的冷笑话

退一步来看，在娱乐至死的年代，内地这公司的娱乐精神可嘉，自我营销的方式也不错，不过就是理由太牵强，明眼人都看得出来，这不仅是赤裸裸地胡说八道，还存在违反劳动合同法的问题。当然，这里就不需对这公司太上纲上线了，大家无妨把这公司的延发工资通知当作双11预热的冷笑话就行。

这里主要想借此事谈谈两个问题，首先是，「每个人都是自我利益的最好判断者」。在一个信息充分传播的开放社会，每一个具有理性的个人，在涉及到自身的利益问题上，在没有特别需求(如知识不足、专业欠缺等)的自我主动让渡授权给别人「代表」的情况下，每个人对自己的利益是有最清晰的主观感受和评价的，让每个人自身来判断符合自己利益是最合理的，所以那些一味打着「为你好」的方式来给你强推硬塞的服务或让你放弃你本来具有的权益的，基本都是变相来损害你的利益的。

其次，「胡说八道真可怕」。在真理被某些强权垄断下，权力话语掌控下面的胡说八道，就是变相的指鹿为马，将反智和反常识演绎得天花乱坠，黑白不分，好坏难断，最常见的套路就是对事实的选择性萃取，对观点的断章取义，举一些经典的例子就是，内地官方在蛮横不讲理的拆迁工程中常用的託词「保护性拆迁」，除此之外还有，合约式宰客、礼节性受贿、政策性提价、结构性减税、钓鱼式执法、确认性选举等等。这样的胡说八道，不是调侃娱乐这幺简单，背后还反映出，强权即真理、无知即力量的价值操守。

胡说八道和胡作非为，很多时候，它们是相铺相成的。当一个人敢于说着连自己都无法相信的话的时候，那幺他就敢做那些十恶不赦的事情。那幺如何制止这些反常识的事情一而再，再而三地发生呢?最简单的就是，从尊重常识，尊重良知出发，主动拒绝胡说八道，让胡作非为消失在萌发阶段。